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Fachanwalt für Arbeitsrecht Nußloch

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Rechtsbeiträge zu Arbeitsrecht
Hinweis: Die exklusive Anzeigenposition für Arbeitsrecht in Nußloch kann noch gebucht werden. Die hier angezeigten Anwälte stammen aus einem 50km Umkreis.

7 Fachanwälte für Arbeitsrecht in Nußloch (50km)
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Rollossweg 9
69121 Heidelberg (11.1km)
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Kirchgasse 265
67454 Haßloch (18.5km)
Schwaninger & Schmale
Fachanwältin für Arbeitsrechtsrecht
Kriegsstr. 45
76133 Karlsruhe (41km)
Schwaninger & Schmale
Fachanwalt für Familienrecht
Kriegsstr. 45
76133 Karlsruhe (41km)
Schwaninger & Schmale
Fachanwältin für Sozialrecht
Kriegsstr. 45
76133 Karlsruhe (41km)
Koch, Bümmerstede & Partner
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Sozialrecht
Sülmerstraße 7
74072 Heilbronn (42.9km)
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Goethestrasse 41
75173 Pforzheim (48.1km)

Arbeitssrecht Nußloch

Überstunden, Mindestlohn, Sonderzahlungen, Abmahnung und Kündigung - das Arbeitsleben hat viele Facetten und es gelten hier ebenso viele gesetzliche Regelungen.

Folgende Fragen stellen sich im Zusammenhang mit dem Arbeitsrecht:

  • War das Auswahlverfahren bei meiner Bewerbung zulässig?
  • Wie viele Überstunden kann mein Chef von mir verlangen?
  • Was ist eine Änderungskündigung?
  • Wie gehe ich gegen eine Abmahnung vor?
  • Gibt es in Nußloch besondere Regelungen im Hinblick auf das Arbeitsrecht zu beachten?
Ob Sie mit der Höhe einer Abfindung nicht einverstanden sind, oder sich von ihren Kollegen gemobbt fühlen: Ein Fachanwalt für Arbeitsrecht in Nußloch ist kompetenter Berater und juristischer Experte bei allen Fragen des Arbeitsrechts.


Rechtsbeiträge zu Arbeitsrecht
Wissen Aktuell , 18.04.2019
Lehrer sind zu Erste-Hilfe-Maßnahmen verpflichtet! © topopt
Ein Lehrer hat die Pflicht alle erforderlichen und zumutbaren Erst-Hilfe-Maßnahmen bei einem im Sportunterricht verunglückten Schüler durchzuführen. Geschieht dies nicht ordnungsgemäß können dem Schüler Schadensersatzansprüche zu stehen, entschied jüngst der Bundesgerichtshof.
Wissen Aktuell , 09.07.2018 (Update 11.04.2019)
Flugausfall oder Verspätung - Ihre Rechte bei Flugreisen! © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Die Osterferien gelten als Top-Reisezeit. Aufgrund des hohen Flugaufkommens kommt es immer wieder zu Verspätungen und Ausfällen. Wichtig für alle Flugreisende: Ein Fluggast hat einen Anspruch auf Entschädigung, wenn sich sein Flieger verspätet oder ganz ausfällt. Dies regelt die europäische Fluggastrechteverordnung.
Wissen Aktuell , 20.12.2018 (Update 08.04.2019)
Haftet der Gastgeber für explosive Geschenke? © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Geschenke müssen vor dem Öffnen nicht auf verborgene Gefahren untersucht werden. Daher haftet ein Gastgeber nicht, wenn er ein Geschenk mit einem Knallkörper öffnet, der sich entzündet und einen Gast am Auge schwer verletzt, entschied das Oberlandesgericht Koblenz.
Wissen Aktuell , 01.04.2019
Neue Gesetze im April 2019 © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Ab dem 1.4.2019 treten einige gesetzliche Neuerungen in Kraft. So erhalten Schwangere einen leichteren Zugang zu Informationen über Schwangerschaftsabbruch, rund um die Organspende treten Verbesserungen in Kraft und Beschäftigte von Aus- und Weiterbildungsdienstleistungen bekommen mehr Geld.
Arbeitsrecht , 18.06.2015 (Update 27.03.2019)
Arbeit: Wann darf der Chef den Urlaub kürzen? © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Arbeitnehmer haben nach dem Bundesurlaubsgesetz einen Anspruch auf mindestens 24 Werktage Urlaub im Jahr. Wurden im Arbeitsvertrag noch mehr Urlaubstage zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer vereinbart, erhöht sich der Urlaubsanspruch des Arbeitnehmers entsprechend. Gibt es Gründe, warum der Chef den Erholungsurlaub kürzen oder verweigern darf?
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