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Arbeitnehmererfindungen Stuttgart

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Rechtsbeiträge zu Arbeitnehmererfindungen
7 Fachanwälte für Arbeitsrecht in Stuttgart
Dr. Falkenstein & Partner
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Talstraße 108
70188 Stuttgart (2.1km)
Weber & Schulz GbR
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Otto-Hirsch-Brücken 17
70329 Stuttgart (4.5km)
Rechtsanwälte Hüffner & Stier
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Zeppelinstraße 39
73760 Ostfildern (7.7km)
Hauptmann-Uhl & Kollegen
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Ziegelstraße 43
73033 Göppingen (35.3km)
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Goethestrasse 41
75173 Pforzheim (38.1km)
Koch . Bümmerstede & Partner
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Sozialrecht
Sülmerstraße 7
74072 Heilbronn (40.9km)
VOELKER & Partner mbB, Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater mbB
Fachanwältin für Arbeitsrecht
Am Echazufer 24
72764 Reutlingen (49.7km)
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Arbeitnehmererfindungen Stuttgart

Bei Fachanwaltsuche finden Sie ausschließlich besonders qualifizierte und erfahrene Fachanwälte zum Thema Arbeitnehmererfindungen. Die Berechtigung zum Führen der Fachanwaltsbezeichnung "Fachanwalt für Arbeitsrecht" haben diese von der für Stuttgart zuständigen Rechtsanwaltskammer verliehen bekommen. Dazu haben die angehenden Fachanwälte für Arbeitnehmererfindungen umfangreiche Kenntnisse in Theorie und Praxis erworben. Einerseits haben sie in den vergangenen drei Jahren eine bestimmte Anzahl an Fällen im Arbeitnehmererfindungen bearbeitet. Andererseits haben sie sich in einem Fachanwaltskurs umfassende theoretische Kenntnisse im Fachgebiet Arbeitsrecht angeeignet und in einer Prüfung erfolgreich nachgewiesen. Fachanwälte für Arbeitsrecht müssen sich übrigens nach ihrer Ernennung jährlich fortbilden. Sie dürfen auch nur in ingesamt drei Rechtsgebieten den Titel "Fachanwalt" erwerben.


Rechtsbeiträge zu Arbeitnehmererfindungen
Arbeitsrecht , 03.03.2018 (Update 17.09.2020)
Mindestlohn - Was gilt? © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Seit 2015 gilt in Deutschland das Mindestlohngesetz, welches Arbeitnehmern eine gesetzliche Lohnuntergrenze garantiert. Ab 1. Januar 2021 sollen die Mindestlöhne auf 9,50 Euro steigen.
3.0 / 5 (1 Bewertungen)
Arbeitsrecht , 21.05.2015 (Update 11.09.2020)
Corona-Krise: Rechtsfragen rund ums Studium © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Zulassung zum Studium, Prüfungen, Studiengebühren - Rund ums das Studium spielen auch rechtliche Aspekte schon immer eine große Rolle. Darüber hinaus wirft aktuell insbesondere die Corona-Pandemie viele Fragen bei den Studierenden auf: Gibt es eine Maskenpflicht bei Klausuren? Ist die Teilnahme an Präsenzprüfungen während der Corona-Pandemie Pflicht?
2.0 / 5 (1 Bewertungen)
Wissen Aktuell , 09.07.2018 (Update 09.09.2020)
Flugausfall oder Verspätung - Ihre Rechte bei Flugreisen! © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Bei Flugreisen kommt es immer wieder zu Verspätungen und Ausfällen. Wichtig für alle Flugreisende: Ein Fluggast hat einen Anspruch auf Entschädigung, wenn sich sein Flieger verspätet oder ganz ausfällt. Dies regelt die europäische Fluggastrechteverordnung. Ob und wieviel Geld ein Fluggast zurückerhält, entscheidet in vielen Fällen das Gericht.
Arbeitsrecht , 15.05.2017 (Update 27.08.2020)
Krankengeld auch ohne Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung © topopt
Der Anspruch auf Krankengeld setzt nicht zwingend eine förmliche Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung voraus. Es reicht aus, dass ein Arzt die Arbeitsunfähigkeit eines Patienten feststellt.
Wissen Aktuell , 05.06.2018 (Update 24.08.2020)
Reisemangel: Hotelausstattung! © CC0 - Daniel Nanescu - splitshire.com
Ob es das defekte Waschbecken, der schmutzige Teppichboden oder der fehlende Kleiderschrank im Hotelzimmer ist, wenn die Ausstattung nicht das hält, was der Urlauber erwartet, ist das ärgerlich. Eine desolate Ausstattung eines Hotels ist aber nicht immer auch gleich ein Reisemangel.